Сроки внедрения

Week 1

Интеграция API

Подключение к платформе с гибкой настройкой тарифов.

Week 2

Пилотный запуск

Тестирование на небольшом потоке кандидатов.

Week 3

Масштабирование

Расширение функционала под потребности стартапа.

18 Интеграция за 1 неделю
12 Метрики найма в реальном времени

Технологичный подход к найму

Платформа оценки кандидатов Dan Rex Intervention

Мгновенная оценка навыков через API для HR-команд стартапов с гибкой тарификацией.

  • HR-команды, интегрирующие API для автоматизации найма
  • Рекрутеры, использующие гибкие тарифные модели
  • Технические директора, настраивающие аналитику
Запросить консультацию Контакты

Ключевые участники

Четкие роли в использовании платформы.

HR-директора

Специалисты по управлению талантами в условиях масштабирования.

Рекрутеры

Эксперты по поиску кандидатов с использованием цифровых инструментов.

Модель доставки

4 ключевых этапа

Структурированный прогресс с измеримыми результатами.

Phase 1

Интеграция API

Подключение к платформе с гибкой настройкой тарифов.

Phase 2

Пилотный запуск

Тестирование на небольшом потоке кандидатов.

Phase 3

Масштабирование

Расширение функционала под потребности стартапа.

Phase 4

Диагностика

Оценка текущих методов оценки кандидатов и интеграций.

recruitment analytics meeting, fragmented data visualization, team discussion, sticky notes, problem mapping

Результаты диагностики

Разрозненные данные

Отсутствие единой аналитики по кандидатам между платформами.

Жесткие тарифные модели

Негибкая оплата за использование, не учитывающая рост стартапа.

Проблемы интеграции API

Сложности с подключением к существующим HR-системам.

Несоответствие compliance

Риски при обработке персональных данных кандидатов.

Просмотреть отчет
growth analytics dashboard, achievement celebration, data-driven insights, team success metrics

Отчетность

Данные для инвесторов

Гибкая аналитика

Кастомные отчеты по эффективности найма.

Compliance-контроль

Автоматическая проверка требований к данным.

Ускорение найма

Сокращение времени оценки кандидатов до 48 часов.

Флагманская услуга

Оценка навыков кандидатов

  • Аудит процессов найма и интеграций
  • Настройка API под нужды стартапа
  • Обучение команды работе с платформой

Итог: Автоматизированный найм с измеримой эффективностью

Подробности
HR tech demonstration, candidate assessment platform, API connectivity dashboard, professional setting
  • Интеграция API для HR: Итог: Автоматизированный найм с измеримой эффективностью · Read more
  • Аналитика эффективности: Итог: Автоматизированный найм с измеримой эффективностью

База знаний

FAQ

Гибкая модель: оплата за активных кандидатов или объем проверок.

Да, 14 дней для тестирования платформы с базовой аналитикой.

Шифрование на уровне API и соответствие стандартам ISO 27001.

Да, тесты настраиваются под конкретные роли и навыки.

Быстрые ссылки

Документы и контакты специалистов.

Прямая линия

+7 705 123 45 67 · info@danrexintervention.info

Быстрый старт

Закажите диагностику найма

Предоставьте данные о текущих процессах. Мы подготовим план.

Отправить заявку Поговорить с аналитиком

48 часов

Старт проекта

4 этапа

Срок внедрения

100%

Документирование